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　　不少年轻人都是属于初入职场想要崭露头角，尤其是刚毕业的学生，想要得到领导的重视都是可以被理解的。但是职场有很多潜规则，并不是说我们有能力、有热情就可以的。兴化人才网还是建议大家说话有一定的分寸，这样才能够真正保证很好的状态。尤其是和其他同事聊天的时候，大家一开心可能什么都会说，但是这样其实对我们而言是非常不利的，尤其是刚到公司，说话还是应该多加注意才行。

　　第一，说话不能没大没小。

　　可能很多人一开始都是和同事们关系不错，尤其是年轻人比较容易打成一片，所以大家不太注意自己说话的分寸。但是在公司中我们是存在上下级关系的，领导就是领导，不可能真的是和我们平级，即便是日常我们的关系非常不错，也都是应该做好整体上的说话态度控制。兴化人才网建议大还是应该做一个懂分寸的人，太过没大没小其实领导都是不喜欢的。

　　第二，避免对工作挑拣，谈话不要带出情绪。

　　有的时候领导可能给我们一些工作是我们不太喜欢的，或者是不太认可的，甚至根本就不应该是我们来做的工作。但是兴化人才网还是建议大家都接纳这样的工作，尤其是和其他人聊天的时候，谈话还是应该有一定的保留，即便是我们对现在的工作不是很满意，大家也是不能直接说出来，不然可能会对我们有非常大的影响，还是应该认真完成工作，抱怨只会出现更严重问题。